Sales Manager (m/w/d)

Vollzeit | Remote

ClipMyHorse.TV ist die führende Plattform für Live-Sport und Bewegtbild im internationalen Pferdesport. Pro Jahr zeigen wir mehr als 2.500 Sport- und Zuchtveranstaltungen aus 43 Ländern. Unsere Inhalte erreichen Millionen Menschen in 218 Ländern.

Für unseren Kernmarkt Deutschland suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sales Manager (m/w/d) zur Verstärkung unseres Salesteams bei ClipMyHorse.TV.

Als Sales Manager betreust und entwickelst du einen gewachsenen Kundenstamm im deutschen Markt. Gleichzeitig gewinnst du neue Werbepartner und Sponsoren.

Dazu gehören:

• Betreuung und strategische Weiterentwicklung bestehender Kunden

• Gewinnung neuer Werbepartner und Sponsoren sowie Erweiterung deines Netzwerks

• Strukturierte Bedarfsgespräche zu Zielen, Zielgruppen, bisherigen Erfahrungen, Budgetrahmen und Erfolgskriterien

• Beratung zum gesamten Werbe- und Partnerschaftsangebot von ClipMyHorse.TV

• Entwicklung und Präsentation individueller Werbe- und Partnerschaftskonzepte

• Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsinnendienst sowie Creative und Branded Content

• Erstellung von Angeboten sowie Führung von Preis- und Vertragsverhandlungen

• Pflege aller Vertriebsaktivitäten in Salesforce

• Anlage, Steuerung und Auswertung von Kampagnen in Salesforce und im Google Ad Manager

• Beobachtung relevanter Markt- und Wettbewerbsentwicklungen sowie Erkennen neuer Geschäftsmöglichkeiten

Für diese Rolle zählen Branchenkenntnis, ein belastbares Netzwerk sowie ausgeprägte Beratungs- und Konzeptionsstärke.

• Du verfügst über gute Kontakte und fundierte Kenntnisse in der Pferdebranche, besonders im Umfeld von Marken, Veranstaltern, Zuchtbetrieben oder Verbänden.

• Du hörst genau zu, stellst die richtigen Fragen und arbeitest heraus, welche Ziele und Anforderungen der Kunde wirklich hat.

• Du denkst konzeptionell, entwickelst gern neue Ideen und verbindest verschiedene Werbeformen zu einer schlüssigen Lösung.

• Du präsentierst Konzepte überzeugend.

• Du trittst sicher und verbindlich im persönlichen, telefonischen und digitalen Kontakt auf.

• Du verhandelst professionell und gehst souverän mit Absagen um.

• Du arbeitest verbindlich im Team und trägst zu einer offenen, kollegialen Zusammenarbeit bei.

• Du arbeitest eigenständig, strukturiert und zielorientiert.

• Du sprichst und schreibst fließend Deutsch und Englisch.

• Du hast Erfahrung mit Online-Werbung, digitaler Medienvermarktung, Salesforce und Google Ad Manager.

• Du bist gern dort, wo der Pferdesport stattfindet. Gelegentliche Termine am Wochenende gehören dazu.

Bei ClipMyHorse.TV wirst du Teil eines internationalen Teams, das mit großer Leidenschaft für den Pferdesport arbeitet. Uns verbindet die gemeinsame Vision, dem Pferdesport weltweit eine starke Bühne zu geben.

• ein fester Platz in der ClipMyHorse.TV Familie

• viel Freiheit für eigene Ideen und Entscheidungen

• ein kollegiales Umfeld mit direkter Kommunikation und gegenseitiger Hilfe

• kurze Entscheidungswege und echter Gestaltungsspielraum

• flexible Arbeitsmodelle im Büro oder mobil

• moderne digitale Werkzeuge und zeitgemäße Ausstattung

• individuelle Weiterbildung und persönliche Entwicklung

• abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem Team, das mit Überzeugung bei der Sache ist

Wenn du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und die Reitsportwelt aktiv mitzugestalten, bewirb dich bitte über unser Portal mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Lebenslauf, Motivationsschreiben, Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin.

Wir freuen uns, dich kennenzulernen.

• We have a positive mindset & look for solutions not focusing on problems.
• We live a supportive & collaborative mindset to create a feel-good environment where everyone feels heard & seen. Teamwork makes the dream work.
• We have a can-do mentality where mistakes happen & solutions are created together.

Trust: The Heartbeat of Every Ride

• We act as entrepreneurs, placing & receiving max. trust & freedom while taking responsibility & being goal-oriented.
• We are fair, honest & transparent in communication, creating a secure environment.
• We ask for help when needed & support each other to ensure no one feels alone.

• We grow through ideas & talents, giving & receiving feedback to foster learning.
• We adapt to our dynamic environment while fulfilling responsibilities.
• We aim for long-term success through focus & improvement.