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Spezialist Payroll & Personalcontrolling (m/w/d)
Die Diersch & Schröder GmbH & Co. KG ist 1920 in Bremen gegründet worden und hat sich vom Schmierstoff- und Mineralölhändler zu einem modernen Energie- und Chemieunternehmen mit bundesweit rund 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern entwickelt. Damit gehört die DS-Firmengruppe zu den anerkannten und erfolgreichen mittelständischen Marktteilnehmern in Deutschland.
Im Zuge unserer weiteren Wachstumsstrategie suchen wir Sie zum 01.01.2027 als
Spezialist Payroll & Personalcontrolling (m/w/d)
am Standort Bremen in Vollzeit oder Teilzeit
Ihre Aufgaben:
- Eigenständige Durchführung der ordnungsgemäßen und termingerechten Lohn- und Gehaltsabrechnung für mehrere Gesellschaften unserer Firmengruppe unter Berücksichtigung aller steuer- und sozialrechtlichen Vorgaben
- Erfassung, Verwaltung und Prüfung von Personalstammdaten
- Bearbeitung des Melde- und Bescheinigungswesens
- Erstellung, Analyse und Aufbereitung von personalwirtschaftlichen Kennzahlen, Reports und Auswertungen
- Unterstützung bei der Personalplanung sowie der Erstellung von Budgets und Forecasts
- Ansprechpartner für unsere Mitarbeitenden in allen abrechnungsrelevanten Fragestellungen
- Mitwirkung bei der Optimierung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen und -Systemen
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und/oder abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium
- Berufserfahrung im Bereich Entgeltabrechnung, Personalcontrolling sowie Kenntnisse im DATEV Daten-Analyse-System von Vorteil
- Idealerweise Kenntnisse im Umgang mit den gängigen Personalabrechnungs-Programmen (z. B. DATEV LODAS) und HRworks
- Selbständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
- Hohe Zahlenaffinität sowie ausgeprägte Serviceorientierung
- Zuverlässigkeit, Verschwiegenheit und Loyalität
- Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeit
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen, insbesondere Excel (Pivot-Tabellen und Auswertungen)
Wir bieten:
- Einen modernen und sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen
- Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
- Umfangreiche Einarbeitung und Förderung der eigenen fachlichen sowie persönlichen Weiterentwicklung
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
- Die Arbeit in einem Team mit starkem Teamspirit und gegenseitiger Unterstützung
- Attraktive Corporate-Benefits Mitarbeiterangebote, z. B. Firmenfitness, Firmenfahrrad, Betriebliche Altersvorsorge
- Regelmäßige Mitarbeiterevents
