Die Datenschutz Einstellungen Ihres Browsers führen dazu, dass diese Seite nicht richtig funktioniert. Bitte öffnen Sie die Seite in einem neuen Tab. Alternativ können Sie Cross-Sitetracking in Ihrem Browser erlauben.

Head of People (W/M/D)

Über uns

SegenSolar ist der europäische Zweig der Segen-Gruppe mit Niederlassungen in Großbritannien, Europa und Südafrika und ein marktführender Distributor von PV-Modulen, Speichersystemen und Wechselrichtern. Der Schwerpunkt liegt in den derzeitigen Kernmärkten Deutschland, Benelux und Polen, aber mit steigendem Absatz ebenfalls auf anderen europäischen und internationalen Märkten. Das Unternehmen hat seine Umsatzgröße in den letzten 3 Jahren auf heute über 100 Mio. Euro gesteigert und hat umfangreiche Pläne, diese Wachstumsstrategie in absehbarer Zukunft fortzusetzen.

Folgende spannende Aufgaben erwarten dich

Du bist Teil unseres 5-köpfigen Management -Teams steuerst die strategische und operative Personalarbeit für circa 50 Mitarbeitende
Du bist Sparringpartner/in für die Geschäftsführung und Führungskräfte zu personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragen und triffst eigenverantwortlich operative und strategische Entscheidungen für unseren People-Bereich.
Du entwickelst unsere Unternehmens- und Führungskultur weiter und gewährleistest dabei die Einhaltung aller arbeitsrechtlich relevanten Themen
Du konzipierst und implementierst Personalentwicklungs- und Rekrutierungsstrategien.
Du baust für unseren People Bereich Prozesse und -Strukturen aktiv auf und entwickelst sie weiter.
Du bist verantwortlich für die vorbereitende Lohnbuchhaltung, Betreuung und Beratung der Mitarbeitenden zu allen personalrelevanten Fragestellungen.
Du übernimmst die Personaladministration, z. B. die Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und die Verwaltung von Urlaubskonten und du koordinierst Mitarbeitereintritte, -austritte, interne Versetzungen und Vergütungsanpassungen.

Das bringst du mit

Mehrjährige Berufserfahrung im People-Bereich, insbesondere in der Personalbetreuung
Fundierte Kenntnisse in allen personalwirtschaftlich relevanten Bereichen
Unternehmerische Denkweise, hohe Umsetzungsorientierung und „Hands-on-Mentalität“
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, Teamorientierung und Empathie
Motivierende und empathische Führungskompetenz
Strukturierte, selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise
Hohe Affinität für Personalprozesse und Freude an vielfältigen Aufgaben
Sicherer Umgang mit MS Office
Sehr gute Englischkenntnisse

Unser Angebot

Dich erwartet eine abwechslungsreiche, herausfordernde Tätigkeit mit spannenden Projekten, viel Gestaltungsspielraum und großartigen Kollegen
Bei uns gibt es kein „das haben wir schon immer so gemacht“
Entwicklungsmöglichkeiten durch unser schnelles Wachstum
Wir haben ein hybrides Arbeitsmodell mit der Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten
Moderne lichtdurchflutete Büroräume mit angenehmer Arbeitsatmosphäre
Eine gute Anbindung an den ÖPNV, kostenfreie Parkmöglichkeiten
Vergünstigtes Deutschlandticket-Jobticket
Für Getränke ist im Büro gesorgt - Wasser, Kaffee, Tee und Eis für die heißen Tage
Zuschuss für das Mittagessen in hausansässiger Kantine

Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über deine Bewerbung mit Angabe Deines frühesten Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung.

Bewerben Übersicht