Unterstützung Akquise & Kundenrecherche (m/w/d) - OEM-Kunden Wasser- und Sterilfilter

Aqua free ist ein führender Anbieter innovativer Wasserhygienelösungen und entwickelt seit über 20 Jahren hochwertige Filter- und Membrantechnologien für den medizinischen und industriellen Bereich. Mit Standorten in Deutschland, Belgien, Frankreich, Spanien, Großbritannien und den Niederlanden sowie einer starken Forschungs- und Entwicklungsausrichtung sorgen wir für Sicherheit in sensiblen Wasseranwendungen. Unser Anspruch: Nachhaltige, zertifizierte Lösungen, die den höchsten Qualitätsstandards entsprechen.

Einer unserer Schwerpunkte ist die Entwicklung und Produktion maßgeschneiderter Filterlösungen für Industrieprodukte. Unsere OEM-Kunden kommen aus den unterschiedlichsten Branchen, u.a. der Luftfahrt, der Medizintechnik oder der Lebensmittelbranche.

Als Akquise Support identifizieren Sie potenzielle Industriekunden und unterstützen aktiv bei der Erstansprache. Sie recherchieren geeignete Unternehmen, bewerten deren Potenzial und stellen den ersten Kontakt zu relevanten Ansprechpartnern her – telefonisch, per E-Mail oder über digitale Kanäle. Ihr Ziel ist es, Interesse an unseren individuellen Filterlösungen zu wecken und qualifizierte Leads an den technischen Vertrieb weiterzugeben. 

• Unterstützung bei der Recherche und Identifikation potenzieller OEM- und Industriekunden.
• Pflege und Aktualisierung von Kundendaten und Kontakten im CRM-System.
• Sammeln und Aufbereiten von Kunden-Feedback.
• Nutzung digitaler Kanäle, Social Media und KI-gestützter Tools zur Akquise und Kundenkommunikation.
• Vorbereitung und Versand von Informationsmaterialien oder Mailings.
• Mitwirkung bei Marktanalysen, Direktmarketing- oder Social-Media-Aktivitäten in Zusammenarbeit mit unserer Marketingabteilung.
• Unterstützung bei der Erstellung von Präsentationen, Angeboten oder Auswertungen.
• Enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement und Marketing.

• Interesse an technischen Themen und industriellen Anwendungen.
• Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise.
• Freude am Kontakt mit Menschen – telefonisch, digital oder schriftlich.
• Guter Umgang mit den gängigen Office-Programmen, digitalen Tools und Anwendungen (z. B. KI-gestützte Recherche oder Kommunikation).
• Gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil.
• Ideal für Berufseinsteiger nach abgeschlossener Ausbildung oder Studium, Wiedereinsteiger nach Elternzeit, Studierende oder Rentner.

• Spannende Tätigkeit in einem internationalen Umfeld mit Raum für Eigeninitiative.
• Spannende Produkte mit Anwendung in zukunftsorientierten Branchen.
• Zusammenarbeit mit einem dynamischen, interdisziplinären Team aus Technik, Entwicklung und Marketing.
• Ein freundliches Arbeitsklima in einem kollegialen Team.
• Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
• Flexible Rahmenbedingungen, die den Wiedereinstieg erleichtern und sich gut mit verschiedenen Lebenssituationen verbinden lassen – ob als Berufseinsteiger:in, Wiedereinsteiger:in, Studierende:r oder erfahrene Fachkraft.

Attraktive Benefits (abhängig vom Beschäftigungsumfang):

Kostenfreie Heiß- und Kaltgetränke, Zuschüsse zum Mittagessen (Pluxees), betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberzuschuss, Kicker, Open-Space-Bereiche, HVV-Proficard, Firmenrad, Fitnessstudio und kostenlose Parkplätze.