ERP Application Specialist / ERP-Spezialist Produktion (m/w/d)

Seit mehr als einem halben Jahrhundert steht Camfil für saubere Luft.
Als Weltmarktführer bei Luftfiltern und Luftreinigungssystemen entwickeln wir am Standort Reinfeld erstklassige Lösungen in diesem Umfeld und leisten somit einen Beitrag zur Nachhaltigkeit und Umwelt. Als schwedisches Familienunternehmen mit weltweit rund 6.000 Mitarbeitenden sind wir davon überzeugt, dass jeder Mensch mit jedem Atemzug nur beste Luft einatmen sollte.

Die Position kann grundsätzlich remote ausgeübt werden; eine Anwesenheit im Büro in Reinfeld ist nach Absprache und Projektphase vorgesehen.

• Du begleitest Rollout- und Implementierungsprojekte in der EMEA-Region unseres ERP-Systems Microsoft Dynamics 365 mit Schwerpunkt Produktion
• Du analysierst Produktionsprozesse und setzt Anforderungen der Fachbereiche in ERP-Lösungen um
• Du bist aktiver Teil bei der Weiterentwicklung und Optimierung unseres ERP-Systems Microsoft Dynamics 365 und steuerst dabei unsere externen Partnerfirmen
• Du übernimmst den tiefergehenden Support, priorisierst Anfragen und entwickelst nachhaltige Lösungen
• Du arbeitest eng mit Key-Usern aus der EMEA-Region zusammen und führst Schulungen und Workshops durch
• Du erstellst, aktualisierst und pflegst Prozess- und Systemdokumentationen

• Du verfügst über eine abgeschlossene, technische Ausbildung oder ein Studium im Bereich IT, Technik oder Wirtschaftsingenieurwesen
• Du hast nachweisliche Erfahrung mit Microsoft Dynamics 365 oder AX2012, idealerweise im Produktionsumfeld
• Du bringst ein gutes Verständnis für Produktionsprozesse mit und überzeugst mit Deinen IT-Skills
• Du hast gute Projektmanagement-Kenntnisse und im Idealfall Erfahrungen in der agilen Projektarbeit
• Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Du bist offen für gelegentliche, überschaubare Dienstreisen an unseren Unternehmensstandort in Reinfeld bei Lübeck

• Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem global agierenden, expandierenden Unternehmen
• Raum für eigenverantwortliches Arbeiten und individuelle Weiterentwicklung
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege für eine offene Kommunikation
• Eine attraktive Vergütung sowie umfassende Sozialleistungen
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, überwiegend im Homeoffice zu arbeiten (überschaubare Anzahl an Präsenztagen pro Monat erforderlich)
• Betriebskantine sowie täglich frisches Obst
• Verschiedenste Zusatzleistungen (Zuschuss zur Altersvorsorge, E-Bike Leasing, Wellpass uvm.)
• 30 Tage Urlaub und ein angenehmes Betriebsklima in einem modernen Arbeitsumfeld