Referent*in/Campaignerin (Teilzeit, w/m/d)

Arbeit und Leben Berlin-Brandenburg gGmbH sucht zum 01.10.2026 im Projekt fair.azubi - Netzwerkstelle für faire Ausbildung von Drittstaatler*innen eine*n

Referent*in/Campaigner*in  (w/m/d; 70% einer Vollzeitstelle) mit dem Fokus auf Auszubildende aus Drittstaaten (vietnamesische Sprachkenntnisse sind von Vorteil aber keine Voraussetzung).

Menschen durch Weiterbildung und Beratung zur Mitbestimmung, Mitverantwortung und zur demokratischen Gestaltung der Gesellschaft zu ermutigen ist der Auftrag von ARBEIT UND LEBEN. Hierzu entwickeln rund 60 Kolleginnen und Kollegen Angebote für unterschiedlichste Zielgruppen, von Workshops, lokalen Mitmachprojekten über E-Learning bis hin zu kostenlosen Beratungsangeboten für Menschen mit Flucht- und Migrationsgeschichte. Dafür stehen auch unsere beiden Träger, der Deutsche Gewerkschaftsbund (DGB) und die Berliner Volkshochschulen (VHS). Unsere Hauptauftraggeber und Fördermittelgeber sind Bundes- und Landesministerien; zu unseren weiteren Kooperationspartnern gehören Gewerkschaften, Kammern und Verbände sowie andere öffentliche Einrichtungen.

fair.azubi ist unser neues Kooperationsprojekt mit dem VIA Verband für Interkulturelle Arbeit e.V.. Ziel des Projekts ist es, Auszubildende aus Drittstaaten über ihre Arbeitsrechte in der Ausbildung zu informieren, sie bei Problemen zu unterstützen und damit Ausbeutung vorzubeugen sowie Ausbildungsverhältnisse zu stabilisieren. Der Schwerpunkt liegt auf der aufsuchenden Beratung, insbesondere in vietnamesischer Sprache, in Lichtenberg und Pankow. Darüber hinaus vernetzt das Projekt relevante Akteur*innen vor Ort durch Informationsveranstaltungen und Austauschformate. Ergänzend werden Auszubildende über soziale Medien erreicht. Erkenntnisse aus der Beratung werden genutzt, um strukturelle Probleme sichtbar zu machen und Impulse für Verbesserungen in Verwaltung, Politik, Wissenschaft und Interessenvertretungen zu geben.

fair.azubi wird finanziert von der Senatsverwaltung für Arbeit, Soziales, Gleichstellung, Integration, Vielfalt und Antidiskriminierung. Träger ist Arbeit und Leben Berlin-Brandenburg gGmbH in Kooperation mit VIA Verband für Interkulturelle Arbeit e.V..

• Monitoring der Angebotsstruktur und Anlaufpunkte für Auszubildende aus Drittstaaten (insbesondere für Vietnames*innen)
• Aufarbeitung, Vernetzung und Erstellung einer zielgruppengerechten Angebotsübersicht
• Aufbau von belastbaren Kooperationen mit dem Ziel einer zielgerichteten Verweisstruktur
• Durchführung von Informationsveranstaltungen mit dem Ziel der Prävention ausbeuterischer Ausbildungsverhältnisse
• Entwicklung von Informations- und Awarenesskampagnen (digital, Print)
• Enge Zusammenarbeit mit dem Kooperationspartner VIA
• Enge Zusammenarbeit mit Gewerkschaften, Kammern, Beruflichen Schulen, Beratungsstellen, weiteren Akteur*innen

• ein abgeschlossenes juristisches, politik- oder sozialwissenschaftliches Studium
• vietnamesische und/oder englische Sprachkenntnisse sind von Vorteil
• Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache (mindestens C1)
• Hohe soziale und kommunikative Kompetenz zur Vernetzung unterschiedlicher Zielgruppen und zum nachhaltigen Aufbau von Communities
• Hohe Kompetenz in der Entwicklung zielgruppengerechter Kommunikations- und Informationskampagnen über digitale und Printkanäle
• Sehr gute Kenntnisse des Berliner Beratungs- und Unterstützungssystems
• Erfahrung in der Unterstützung von Migrant*innen oder in der Arbeit Migrationsspezifischer Projekte
• Sehr gute Kenntnisse und sicherer Umgang mit gängiger Office-Software
• Eine selbstständige, engagierte und zielstrebige Arbeitsweise
• Ein hohes Maß an Motivation und Organisationstalent

• Ein freundliches betriebliches Umfeld, eine positive Team-Atmosphäre
• Ein hoch engagiertes und qualifiziertes Team
• Flexible Arbeitszeiten für eine optimale Vereinbarkeit von Familie und/oder Studium mit dem Beruf
• Leistungsgerechtes Entgelt nach Haustarifvertrag und in Anlehnung an den TV-L
• Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice
• Möglichkeit zur Teilnahme an der betrieblichen Altersvorsorge (VBLU)
• Bürohund-Vereinbarung

Die Stelle ist aufgrund der Förderungsdauer zunächst bis zum 31. Dezember 2027 befristet. Eine Verlängerung wird angestrebt. Arbeitsort ist Berlin. Die Stelle wird vergütet in der EG 11 des TV-L Berlin.

Equal Rights

Uns ist Vielfalt im Team wichtig! Alle Bewerber*innen werden ohne Hinblick auf Hautfarbe, Glaube, Religion, Alter, nationale Herkunft, Abstammung, ethnische Zugehörigkeit, Geschlecht, Geschlechtsidentität, Geschlechtsausdruck, sexuelle Orientierung, Familienstand, Veteranenstatus, Behinderung, genetische Informationen, Staatsbürgerschaftsstatus oder -zugehörigkeit oder einen anderen gesetzlich geschützten Status berücksichtigt.

Bewerbung

Bitte reiche Deine Bewerbung unter Angabe Deiner Verfügbarkeit in einem zusammenhängenden PDF bis zum 27. September 2026 ausschließlich über den angegebenen Link ein. Vorstellungsgespräche werden für Anfang Oktober geplant.

Bei Fragen kannst Du Dich gerne an Svenja Ketelsen wenden. Die durch die Bewerbung entstehenden Kosten, einschließlich späterer Reisekosten, werden nicht übernommen.