Teamleiter Produktentwicklung (m/w/d) 100%

Wir sind ein familiengeführtes Unternehmen, in dem der Mensch im Mittelpunkt steht. Bei uns geht es nicht nur um Zahlen, Produkte oder Prozesse – sondern vor allem um ein starkes Miteinander.
Wir legen großen Wert auf ehrliche Kommunikation auf Augenhöhe, gegenseitigen Respekt und ein Umfeld, in dem sich jeder einbringen und weiterentwickeln kann.

Als Teamleiter in der Produktentwicklung übernimmst du Verantwortung – für Menschen, für Ideen und für die Weiterentwicklung unserer Produkte. Du bist kreativ, technisch versiert, gestaltest aktiv mit und bringst deine Erfahrung ein, um gemeinsam im Team Lösungen zu schaffen.

Deine Aufgaben

• Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung unseres zweiköpfigen Entwicklungsteams
• Leitung und Koordination von Entwicklungsprojekten
• Enge Zusammenarbeit mit externen Entwicklungspartnern und Ingenieurbüros
• Verantwortung für Produktstammdaten und technische Zeichnungen
• Eigenständige Entwicklung neuer Produkte sowie Optimierung bestehender Lösungen
• Planung, Durchführung und Auswertung von Produkttests
• Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung unserer Produktentwicklungsorganisation
• Mitarbeit beim Aufbau und der Weiterentwicklung eines PDM-/PLM-Systems

• Eine abgeschlossene technische Ausbildung mit Weiterbildung (z.B. Techniker/in, Konstrukteur/in, Ingenieur/in im Bereich Maschinenbau oder vergleichbar)
• Mehrjährige Erfahrung in der Produktentwicklung oder Konstruktion
• Führungserfahrung in einem technischen Umfeld (fachlich und/oder disziplinarisch)
• Sehr gute CAD-Kenntnisse sowie ein sicheres Verständnis für technische Zeichnungen und Fertigungsprozesse
• Erfahrung mit PDM-/PLM-Systemen ist von Vorteil
• Gute ERP-Kenntnisse und ein Verständnis für Artikelstrukturen und Stücklisten
• Eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise gepaart mit technischem Verständnis
• Eigenverantwortung, Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsstärke
• Reisebereitschaft im Rahmen von Projekten (gering bis mittel)
• Gute Englischkenntnisse (mindestens B2)

• Flexible Arbeitszeiten mit großzügiger Gleitzeitregelung
• Mobiles Arbeiten (bis zu 1 Tag pro Woche)
• 30 Tage Urlaub für deine Erholung
• Betriebliche Altersvorsorge (BAV)
• Zusatzkrankenversicherung für deine Gesundheit
• Fitnesszuschuss – bleib aktiv und ausgeglichen
• Kindergartenzuschuss zur Unterstützung deiner Familie
• Ein familiäres Arbeitsumfeld mit echter Wertschätzung
• Kurze Entscheidungswege und offene Kommunikation auf Augenhöhe
• Raum für eigene Ideen und aktive Mitgestaltung

Weitere spannende Informationen und Eindrücke über uns findest du hier:
Karriere - Vetter GmbH Kabelverlegetechnik

Wenn du nicht nur führen willst, sondern gemeinsam mit deinem Team wachsen möchtest – wenn dir ein respektvolles Miteinander genauso wichtig ist wie gute Ergebnisse – dann freuen wir uns sehr darauf, dich kennenzulernen.

Ein Arbeitsplatz ist mehr als eine Stellenbeschreibung.
Bei uns ist er ein Umfeld, in dem man sich wohlfühlen, sich weiterentwickeln und viel mitgestalten kann.

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