Werkstudenten (m/w/d) im Bereich HR-Management

Dein Verantwortungsbereich 

Als Werkstudent (m/w/d) unterstützt du unser HR-Management im Recruiting. Zu deinen Aufgaben gehören: 

• Unterstützen im Recruiting, z. B. Ausschreibung von Stellenanzeigen, Vereinbarung von Vorstellungsgesprächen oder Vertragserstellung 

• Übernahme von administrativen Tätigkeiten und unterstützen im Tagesgeschäft wie z. B. Erfassung und Datenpflege von Bewerberstammdaten in unserem HR-Tool 

• Unterstützung im Employer Branding und bei der Planung und Organisation von Personalmessen 

• Kleine Rechercheaufträge zu aktuellen Themen im HR-Management

Das bringst Du mit 

Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die sich für HR-Management begeistert und folgende Qualifikationen mitbringt: 

• Studium mit der Fachrichtung Personalwesen, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder einer ähnlichen Fachrichtung 

• Erste Praxiserfahrung im HR sind wünschenswert, aber keine Voraussetzung 

• Du hast eine positive Ausstrahlung und Begeisterungsfähigkeit gegenüber unserem Team und allen relevanten Stakeholdern 

• Eine ausgeprägte Do-it-Mentalität und starke Kommunikationsfähigkeit runden Dein Profil ab