
Technical Property Manager (m/w/d)
Technischer Property Manager (m/w/d)
Die Praemia REPM Germany GmbH erbringt als Gesamtdienstleister das kaufmännische- und technische Property Management für das Immobilienportfolio der Praemia-Gruppe in Deutschland. Unsere Erfahrungen und Kenntnisse liegen hierbei insbesondere in der Verwaltung von Spezialimmobilien wie z.B. Pflegeimmobilien, Betreutes Wohnen, Single-Tenant Immobilien, Immobilien mit hoher Fluktuation wie z.B. Fachmarktzentren oder auch, Kindertagesstätten.
Zum Aufbau unseres Teams in Hamburg oder Berlin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Technischen Property Manager (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
- Erstellung und Weiterentwicklung der jährlichen CapEx-Planung
- Regelmäßige, adressatengerechte Berichterstattung an Eigentümervertreter und die Vorgesetzte
- Erarbeitung von Entscheidungsgrundlagen für Investitionen und technische Maßnahmen
- Durchführung technischer Objektprüfungen und Aufbereitung der Ergebnisse
- Planung, Beauftragung und Überwachung von Instandhaltungs- und Instandsetzungsmaßnahmen
- Begleitung und Abnahme von Mieterausbauten sowie Durchsetzung von Mängel- und Gewährleistungsansprüchen
- Steuerung externer Dienstleister, Fachplaner und Bauunternehmen
- Enge Zusammenarbeit mit Asset- und Property-Management, Eigentümervertretern und Mietern
- Prüfung und Freigabe von Rechnungen
- Erstellen von technischen Reports
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Gebäude- und Betriebstechnik, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zum Techniker/Meister (m/w/d) oder ein Studium im Bereich Architektur / Bauingenieurwesen
- Mehrjährige, gewerkeübergreifende Erfahrung im technischen Property-/Facility-Management, insbesondere in der Steuerung von Instandhaltungs-, Instandsetzungs- und Mieterausbaumaßnahmen
- Erfahrung in der Abstimmung mit Eigentümern und Führungskräften sowie ausgeprägte Reporting- und Kommunikationsfähigkeit
- Hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Kundenorientierung
- Bereitschaft zu Dienstreisen
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Unser Angebot:
- Unbefristete Anstellung
- Mobiles Arbeiten an bis zu 2 Tagen die Woche
- 30 Tage Urlaub
- Individuelle Förderung der Direktversicherung durch den Arbeitgeber nach der Probezeit
- Zahlung des ÖPNV-Tickets
- Zuschuss zum Job-Rad
- Erfolgreiches Arbeiten in einem hochmotivierten Team
- Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
Bewerben Sie sich bitte mit Ihren vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse)
Für telefonische Rückfragen steht Ihnen Katharina Kuboszek unter 040 411 88 55 84 zur Verfügung.
Karrierestufe
mit BerufserfahrungArbeitszeit
VollzeitStandorte
Kattrepel 10, 20095 Hamburg, DeutschlandBerlin, Deutschland
Mobiles Arbeiten