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Werkstudent HR/Marketing (m/w/d)* - Job Walldorf, Homeoffice - Jobs

Werkstudent HR/Marketing (m/w/d)*

Wer wir sind...

Wir, die parasus GmbH, sind der Lieferant für Beratungs- und Entwicklungsleistungen im Bereich Beschaffung und Einkauf. Dabei fokussieren wir uns auf den Einsatz von Softwarelösungen im Umfeld der SAP, Ivalua und BeNeering. 

Wir wollen der Einfachheit halber die Stelle geschlechtsneutral formulieren. Falls uns das nicht im Detail gelungen sein sollte, möchten wir klarstellen, dass wir an Bewerbungen aller Geschlechter interessiert sind. 

Was du bei uns machst...

  • Ideensammlung und -umsetzung im Bereich Employer Branding
  • Beiträge für Homepage, Social Media und co. verfassen und veröffentlichen
  • Erstellen von Vorlagen für Dokumente / Zeugnisse / Verträge
  • Unterstützung im Recruiting, sowie Führen von Gesprächen
  • Übernahme administrativer sowie HR-rechtlicher Aufgaben
  • Arbeiten im HR-System HRWorks
  • Systemanpassung / Unterstützung beim automatisieren von HR Prozessen
  • Unterstützung in der Eventorganisation
  • selbstständige Bearbeitung von Teilaufgaben

Was du mitbringst...

  • Student/in an einer Universität oder Fachhochschule, gerne mit Schwerpunkt HR/Marketing
  • Interesse und Lust an Online-Marketing-, HR- sowie Employer Branding Themen
  • Kreativität und Proaktivität, um gemeinsam neue Ideen zu entwickeln
  • Freundlichkeit, Offenheit und Empathie
  • Interesse sich in die IT-Welt hineinzudenken
  • Lust eigene Dinge zu entwickeln und zu präsentieren
  • Den Anspruch Aufgaben bis ins Detail zu erledigen 
  • Motivation, um die Kollegen/innen für etwas zu begeistern
  • sicherer Umgang mit MS Office
  • Selbstständigkeit, um deinen eigenen Tag & die zugetragenen Aufgaben zu strukturieren und proaktiv anzugehen
  • Verhandlungssichere Kenntnisse in Deutsch (C2) und Englisch Benefits

Was wir dir bieten...

  • Eine marktübliche Bezahlung in Höhe von 16€/Stunde
  • Homeoffice und eine Arbeitsplatzausstattung
  • Wertschätzung
  • Einblicke in Marketing- und HR Prozesse 
  • Aufbau deiner Kompetenzen, Förderung deiner Eigenverantwortung und Selbststeuerung
  • Eine klare, direkte Kommunikation und Feedbackkultur

Unsere Kultur...

  • Agiles Arbeiten, flexible Arbeitszeitgestaltung
  • Transparentes und Skill-basiertes Gehaltsgefüge
  • Homeoffice & regelmäßiges Co-Working
  • Homeoffice Ausstattung
  • Fokus auf individuelle Stärken und Interessen
  • Transparente Personalentwicklung
  • Mentor-Buddy-Programm
  • Learning Zeit
  • Arbeiten im Ausland (verbinde Urlaub mit Arbeit)
  • Regelmäßige parasus Teamevents
  • Keine Hierarchie-Struktur