Mitarbeiter:in im Bereich V-Digital Assets (gn)
Über die V-Bank:
Die V-BANK wurde 2008 als Deutschlands erste Bank für Vermögensverwalter gegründet. Heute sind wir Marktführer als Verwahrbank mit ca. 140 Mitarbeitenden für unabhängige Vermögensverwalter in Deutschland und verlässlicher Partner auch für Family Offices, Stiftungen, vermögensverwaltende Banken und institutionelle Kunden.
Mit uns haben Sie einen verlässlichen Arbeitgeber an Ihrer Seite, dem ein kollegiales und persönliches Miteinander auf Augenhöhe wichtig ist. Durch unser starkes Wachstum erwartet Sie ein vielfältiges und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld. Gleichzeitig legen wir viel Wert auf unsere Traditionen, die wir stets versuchen durch neue innovative Ideen zu verbessern.
Wir suchen Menschen, die Lust haben Gestaltungsspielräume zu nutzen und unser Team mit ihrem fachlichen Know-how und Ihren persönlichen Stärken zu bereichern!
Auf diese Aufgaben können Sie sich freuen:
- Unterstützung bei der (Weiter-)Entwicklung von Produkten und Dienstleistungen im Digital Assets Bereich
- Weiterentwicklung der IT-Strategie für Digitale Assets gemeinsam mit dem Führungsteam
- Identifikation, Prüfung und Bewertung von Technologielösungen
- Hauptverantwortliche Steuerung der Implementierung von Technologielösungen
- Konzeption und Implementierung effizienter Prozesse und Standards
- Planung und Überwachung des täglichen Geschäftsbetriebs
- Gewährleistung der Einhaltung von regulatorischen, IT-Sicherheits- sowie Compliance- Anforderungen zusammen mit den Fachbereichen
- Durchführen von Risikobewertungen und Qualitätssicherungsmaßnahmen
- Aufbau, Führung, Entwicklung und Schulung von Teammitgliedern
- Steuerung von externen Anbietern und Dienstleistern
Über dieses Profil würden wir uns freuen:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich IT/Wirtschaftsinformatik o.ä.
- Berufserfahrung/Kenntnisse im Bereich Financial-Services
- Berufserfahrung/Kenntnisse zu DLT/Blockchain und Digital Assets
- Erfahrung im Projektmanagement
- Erfahrung in der Dienstleistersteuerung
- Erfahrung in der Führung sowie im Aufbau eigener Teams
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sehr gute Ausdrucksweise und Kommunikationsfähigkeit
- Hohes Maß an Selbständigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
- Flexibilität und Einsatzbereitschaft
Unsere Benefits:
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gruppenunfallversicherung
- Gewinnbeteiligung anhand variabler Vergütung
- Jubiläumssonderzahlungen
- Wellpass
- Monatlicher Fahrtgeldzuschuss in Höhe von 100€ netto
- Essenszuschuss für die hauseigene Kantine
- Zeiterfassung mit Gleitzeit
- Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
- 30 Tage Urlaub (zusätzlich 24.12. und 31.12. frei)
- Zentrale Anbindung
- Firmenevents wie Sommerfest und Weihnachtsfeier
- Fortbildungsmöglichkeiten
Ganz pragmatisch:
Zum aktuellen Zeitpunkt benötigen wir lediglich Ihren Lebenslauf und alle relevanten Zeugnisse, Eintrittsdatum und Gehaltsvorstellung.
V-Bank AG
Rosenheimer Straße 116
81669 München
www.v-bank.com
Hinweis zum Datenschutz:
Hinweise zum Umgang mit Ihren Daten im Bewerbungsprozess und ihre Rechte (Informationen nach Artikeln 13, 14 und 21 der Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO)) der V-Bank finden Sie im Internet unter Punkt B. 12. über folgenden Link: https://www.v-bank.com/web/guest/datenschutz
Mit dem Absenden meiner Bewerbung erkläre ich, dass ich mit der Erhebung und Verwendung meiner angegebenen Daten für das Bewerbungsverfahren einverstanden bin.
