IT Recruiter (w/m/d)

• Geschäftsfeld: IT-Unternehmensberatung
• Einsatzort: Karlsruhe
• Anstellungsart: Vollzeit
• Karrierelevel: Experte, mind. 2-3 Jahre Berufserfahrung

Verstärken Sie unser HR-Team und freuen Sie sich auf vielseitige und spannende Aufgaben. Von Anfang an sind Sie ein vollwertiges Mitglied unseres HR-Teams und unterstützen unser Recruiting mit innovativen Ideen zur gezielten Mitarbeitergewinnung.
Als Recruiter (w/m/d) identifizieren Sie über verschiedene Kanäle (z.B. LinkedIn, fachspezifische Plattformen) potenzielle neue Teammitglieder für die Bereiche Professional -  und Managed Services. Sie sind proaktiv auf der Suche nach potenziellen technischen Talenten und übernehmen die Verantwortung bei der Gewinnung von IT-Fachkräften und erweitern kontinuierlich unseren Talentpool.  Sie führen Interviews, um die beruflichen wie auch technischen Präferenzen potenzieller Kandidaten zu verstehen. Sie arbeiten eng mit unserem internationalen HR-Team zusammen, verfolgen aktuelle Recruitingtrends und scheuen sich nicht davor Neues auszuprobieren.

• Mind. 2 Jahre Erfahrung im Recruiting, Direktansprache oder Active Sourcing – idealerweise im IT-Beratungsumfeld
• Sie wenden gekonnt Recruiting-Suchstrategien an
• Sicherer Umgang mit gängigen MS-Office-Anwendungen und HR-Tools
• Sie haben Spaß daran, sich schnell in neue Themen einzuarbeiten und denken über den Tellerrand heraus  
• Sie arbeiten sowohl gerne im Team als auch eigenständig und selbst organisiert
• Sie zeichnen sich durch sehr gute kommunikative Fähigkeiten aus und haben Spaß am Umgang mit Menschen
• Gute bis sehr gute Englisch Kenntnisse

• Flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Flache Hierarchien
• Zusammenarbeit in einem internationalen Team
• Großartige Kollegen und Kolleginnen, die ihr Wissen gerne teilen und sich gegenseitig unterstützen
• Hoher Gestaltungsspielraum bei der Entwicklung von Lösungsansätzen
• Kontinuierliche Weiterentwicklung