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Berater (m/w/d) Personal- und Organisationsentwicklung - Job Hamburg - Jobs

Berater (m/w/d) Personal- und Organisationsentwicklung

Über uns

Du suchst eine Aufgabe, bei der Du etwas bewegen kannst?  Du möchtest Wohnungsunternehmen unterstützen, Organisation und Leistungen noch enger an den Wünschen ihrer Kunden zu orientieren und sich zukunftsfest auszurichten? Deine Begeisterung für die Entwicklung von Kultur, Führungskräften, Teams und Menschen in Organisationen mit anderen zu teilen und Veränderungsprozesse aktiv zu gestalten?

Wir sind eines der führenden Beratungsunternehmen für die Wohnungswirtschaft in Deutschland. Mit unseren umfangreichen Beratungsangeboten unterstützen wir Unternehmen der Branche, sich zukunftsorientiert am Markt und den Kunden auszurichten.

Im Bereich Organisationsberatung helfen wir den Unternehmen bei der Erarbeitung und  Umsetzung ihrer Strategien. Unsere Projekte reichen von strategischen Fragestellungen über Digitalisierungsbegleitung, Weiterentwicklung von Geschäftsprozessen, Führungskräfteentwicklung bis zu Potenzialträgerprogrammen. Unsere besondere Expertise liegt in der Change-Begleitung in Transformationsprozessen. Mit jedem Beratungsprojekt engagieren wir uns, die Welt unserer Kunden besser zu machen.

Wir sind ein kleines, agiles Team aus Expert*innen mit flachen Hierarchien. Wir bieten Dir verantwortungsvolle Gestaltungsmöglichkeiten und persönliche Entwicklungschancen in spannenden Projekten.

Als Berater (m/w/d) Personal- und Organisationsentwicklung steuerst Du kulturelle und führungsbezogene Veränderungsprozesse und begleitest Menschen auf dem Weg zum Wohnungsunternehmen der Zukunft. Du begeisterst Mitarbeitende für den persönlichen und organisatorischen Wandel, stößt Veränderungsprozesse an und begleitest bei der Umsetzung.

Deine Aufgabe

  • Du übernimmst eigenständig oder im Team Verantwortung für die Konzeption, Organisation und Durchführung von Beratungsprojekten und begleitest unsere Kunden in Transformationsprozessen
  • Du coachst und berätst Führungskräfte bei ihrer individuellen Weiterentwicklung und begleitest Unternehmen bei der strategischen Ausrichtung ihrer Führungs- und Personalarbeit sowohl online (Zoom, MS Teams und Co.) als auch bundesweit vor Ort
  • Du führst Einzelgespräche, gestaltest Trainings, moderierst Workshops in kleinen und Großgruppen und präsentierst Ergebnisse für alle relevanten Positionen und Stakeholder
  • Du pflegst Kontakte zu Bestands- und Neukunden und begleitest diese von der Bedarfsermittlung und Angebotserstellung über die Umsetzung bis zum Projektabschluss
  • Du entwickelst Methoden und Tools für Veränderungsprojekte weiter und konzipierst neue, situativ angemessene Beratungs- und Lösungsansätze

 

Das bringst Du mit

  • Du hast bereits Change-Projekte erfolgreich begleitet und bringst entweder mehrjährige Erfahrungen in der Rolle als Projektmanager*in oder Projektleiter*in mit
  • Du hast Erfahrungen in der Mitarbeiter- und Führungskräfteentwicklung
  • Dein Studium z. B. der Fachrichtungen BWL, Sozialwissenschaften, Psychologie, Gesundheitsmanagement, o. Ä. bieten Dir eine gute Grundlage
  • Du bringst Erfahrung in der Durchführung von Einzel- und/oder Gruppen-Coachings mit oder hast eine Weiterbildung zum Systemischen oder Agile Coach absolviert, kurzum: Du hast Erfahrungen in der systemischen Organisationsberatung
  • Du bist kreativ bei Konzeption, Gestaltung und Umsetzung fortschrittlicher (Kommunikations-)Formate
  • Du bringst Deine Persönlichkeit ein und schaffst es, schnell vertrauensvolle Beziehungen zu Kund*innen und Kolleg*innen aufzubauen
  • Du bist engagiert und hast Spaß an der kontinuierlichen Weiterentwicklung deiner Kompetenzen - auch in neuen Themenfeldern

Unser Angebot

  • Ein spannendes und anspruchsvolles Aufgabengebiet in einem wachstumsorientierten Umfeld
  • Eine unbefristete Festanstellung
  • Familiäre Atmosphäre und regelmäßig gemeinsame Aktivitäten
  • Viel Raum für Innovation und selbstständiges Arbeiten in einem hochmotivierten Team
  • Strukturierte Einarbeitung sowie individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote
  • Ein flexibles Arbeitszeitmodell mit einem Mix aus Homeoffice, Office und Vor-Ort Kundenprojekten
  • Bahncard 50 auch zur privaten Nutzung
  • 30 Tage Urlaub
Dann komm in unser Team und übernimm ab Tag 1 Verantwortung für eine spannende und vielfältige Aufgabe. Wir sind gespannt auf Deine Bewerbung! Bitte nutze für Deine Bewerbung, inklusive Starttermin und Gehaltsvorstellungen, den Button "Bewerben" in dieser Stellenanzeige. Wenn Du Fragen hast, melde Dich gerne bei Claudia Lohrke.

Wir freuen uns auf Dich!

Claudia Lohrke
Tel.:      +49 40 485 00 98-35
E-Mail   lohrke@analyse-konzepte.de