Leiter Softwareentwicklung (m/w/d)

Wir sind Vorreiter in der Lasermikrobearbeitung und entwickeln High-Tech-Lösungen, die Präzision neu definieren. Unsere Maschinen kommen weltweit in Zukunftsbranchen wie der Photovoltaik-, Halbleiter-, Glas- und Displayindustrie sowie der Medizintechnik und Mikrodiagnostik zum Einsatz.

Ob Linsenbearbeitung für innovative Augenoperationen, Mikrostrukturierung von Prägewerkzeugen zur Nachbildung natürlicher Oberflächen oder elektrische Anbindung für Leistungselektronik in erneuerbaren Energien und Elektromobilität – mit unserer Technologie machen wir Innovationen möglich. Eine wichtige Rolle spielt dabei unsere Softwareentwicklung: Hier geht es darum, mit intelligenter, hardwarenaher Programmierung anspruchsvolle und greifbare Ergebnisse zu schaffen.

Klingt spannend? - Dann lass uns gemeinsam etwas bewegen! 
Bewirb dich jetzt als Leiter Softwareentwicklung (m/w/d).

Das Ziel ist die Abteilungsleitung, der Weg ist flexibel. Wir sind offen für folgende Einstiegsoptionen:

• Einstieg als Abteilungsleiter Software für erfahrene Führungskräfte
• Einstieg als Teamleiter Software für Softwareentwickler mit erster Führungserfahrung
• Einstieg als Softwareentwickler mit Führungsperspektive (Trainee) für ambitionierte Nachwuchskräfte

• Innovation vorantreiben: Du optimierst Prozesse, entwickelst Strategien und bringst die Abteilung mit der Etablierung neuer Tools, Methoden und Technologien (z. B. AI, deep learning) voran.
• Verantwortung übernehmen: Budgetsteuerung, Ressourcenmanagement und Team-Performance – du hältst die Fäden in der Hand.
• Kommunikation mit Drive: Du bist der zentrale Ansprechpartner für interne und externe Stakeholder und sorgst für einen effizienten Informationsfluss und eine enge Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen
• Führung mit Impact: Du übernimmst die disziplinarische und fachliche Leitung der Softwareentwicklung bestehend aus zwei Teams (2 Teamleiter, 13 Mitarbeiter)

• Du denkst unternehmerisch, entscheidest schnell und bringst die Dinge auf den Punkt
• Führung ist für dich nicht nur ein Job, sondern treibt dich an – du erkennst Potenziale und entwickelst dein Team weiter
• Dein Background? Technisches Studium (z. B. Elektrotechnik, Informatik) oder abgeschlossene Ausbildung mit entsprechender Weiterqualifizierung
• Du bringst mehrjährige Erfahrung in der Systemintegration mit, vorzugsweise im Umfeld Maschinen- oder Sondermaschinenbau
• Du liebst es, Dinge zu verändern, neue Wege zu gehen und Innovationen durchzusetzen.
• Du kommunizierst klar und auf Augenhöhe – auf Deutsch und Englisch.

• eine verantwortungsvolle Aufgabe mit Gestaltungspielraum
• Prämien basierend auf Unternehmenserfolg und individuellen Zielvereinbarungen
• Firmenwagen oder alternativ Car-Allowance
• Balance zwischen Beruf und Privatleben: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Karenz-Tage-Regelung
• Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Gemeinsam stark: eine Belegschaft, die an einem Strang zieht
• kurze Kommunikationswege, Du-Kultur und ein Miteinander auf Augenhöhe
• Regelmäßige Mitarbeiterevents und Teilnahme an Sportveranstaltungen
• Kindergartenzuschuss
• Gesundheitsförderung: höhenverstellbarer Tisch, hauseigenes Beachvolleyballfeld, Obst, Jobrad, bewegte Pause, Grippeschutzimpfung
• Ein gut erreichbarer Arbeitsplatz – kostenlose Parkplätze direkt vor dem Haus - gute Anbindung an die Citybahn und Bahn in unmittelbarer Nähe

Du hast Fragen zur Stellenausschreibung? Dann freuen wir uns auf Deinen Anruf unter 0371-40043-390 bei Maria Göbel, Personalreferentin.

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Bewerbungen können lediglich über unser Karriereportal entgegengenommen werden! Bewerbungen per E-Mail oder auf dem Postweg finden keine Berücksichtigung.